martes, 10 de abril de 2018

En la Dorada el SENA ya cuenta con sede propia

Hoy, en un acto protocolario, la Alcaldía de La Dorada le entregó al Centro Pecuario y Agroempresarial las escrituras de la sede donde actualmente funciona esta dependencia adscrita al SENA regional Caldas

Hoy y después de 27 años de haber abierto sus puertas en La Dorada, el Centro Pecuario y Agroempresarial del SENA Caldas recibió por parte de la Alcaldía del puerto caldense las escrituras del predio donde la Entidad de formación  ha venido prestando sus servicios.

“Este es el resultado de un plan de acción que se desarrolló de manera juiciosa por parte de las directivas del centro de formación, la voluntad del Concejo Municipal de La Dorada y la administración local”, dijo Luz Adriana Ospina Villa, subdirectora del Centro Pecuario y Agroempresarial.

La escrituración del predio se traducirá en nuevos proyectos de infraestructura que abarcarán la modernización, aplicación y creación de ambientes de formación que permitirán atender con mayor pertinencia las necesidades de La Dorada y el oriente de Caldas.

“Esta escrituración nos permitirá ampliar nuestro margen de maniobra para jalonar recursos  y proyectos ante la Dirección General del SENA, anteriormente esto era difícil porque nuestro predio era en comodato”, explicó Ospina Villa.

Para Alexander Villamizar, aprendiz de la carrera tecnológica en Gestión de la Calidad, Medio Ambiente y Salud Ocupacional, del Centro Pecuario y Agroempresarial, el hecho de contar con una sede propia les permitirá soñar con mejores instalaciones en un futuro no muy lejano.

“La única forma que los aprendices tenemos para agradecer a quienes hicieron posible esto es con nuestro compromiso, asegurando que de esta sede saldrán los mejores aprendices”, añadió Villamizar.

Anualmente a través del Centro Pecuario y Agroempresarial se forman más de 1.400 aprendices en programas de formación titulada, complementaria, cursos especiales y eventos de divulgación tecnológica.

También se presentó el laboratorio de microbiología y fisicoquímica


Durante el acto protocolario de escrituración de la sede, también se dio a conocer el  modernizado laboratorio microbiológico y fisicoquímico de aguas y alimentos, ambiente de formación que además de apoyar el aprendizaje, apalancará proyectos de investigación aplicada.

“$367.865.436 fue el rubro que se usó para las adecuaciones de infraestructura, compra y mantenimiento de equipos y material de formación”, señaló Luz Adriana Ospina.

Este proceso inició en 2016, año en que se aprobó el proyecto de fortalecimiento del laboratorio que también prestará sus servicios a empresas del sector agroalimentario del oriente de Caldas, norte del Tolima y Puerto Boyacá.

viernes, 6 de abril de 2018

Aprendices del SENA Caldas podrán a prueba sus conocimientos

54 aprendices competirán en 18 modalidades que tendrá la eliminatoria regional de WorldSkills, mundial de habilidades técnicas y tecnológicas considerado el más importante del planeta.
54 aprendices del SENA Caldas podrán a prueba sus destrezas en 18 habilidades técnicas y tecnológicas con que contará la eliminatoria regional de WorldSkills, certamen considerado como los “Juegos Olímpicos” del conocimiento.

“Los aprendices que logren sortear este primer ciclo tendrán la posibilidad de representar a Caldas en WorldSkills Colombia, segundo ciclo de competencia en el que se deben medir con aprendices de todo el país con el propósito de buscar un cupo para integrar la selección Colombia, delegación que participa en WorldSkills Américas y WorldSkills Internacional”, explicó Rodrigo Giraldo Velásquez, director del SENA regional Caldas.

La eliminatoria regional se llevará a cabo del 9 al 13 de abril en la ciudadela tecnológica de la Entidad en Manizales, ubicada en el kilómetro 10 vía al Magdalena, sector Maltería.

“El lunes 9 de abril desde las 9:00 a.m. estaremos en el anillo vial de nuestra regional desarrollando un desfile inaugural del certamen, y durante toda la semana los aprendices competidores estarán ejecutando su habilidades”, agregó Giraldo Velásquez.

Análisis Químico, Microscopía, Energías Renovables, Soluciones de Software, Torno CNC, Electrónica, Fresado CNC, Mecatrónica, Cableado de Redes de Información, Tecnología Automotriz, Fresado Convencional, Polimecánica, Diseño Web, Peluquería, Cocina, Salud y Cuidado Social, Gestión Documental y Regencia de Farmacia son las 18 habilidades que estarán en competencia durante la eliminatoria regional.

A esta iniciativa se sumaron entidades patrocinadoras como Ferretería Suministros Industriales Ltda., Quimos, Fierros y Accesorios S.A.S., Outsourcing Comercial S.A.S., Soluciones Mecatrónicas y Servicios S.A.S., El Roble Motor – Concesionario Ford, Tromoldes Wilcam, Ariadna Holding Group, Paralelo S.A.S., Malasaña S.A.S, Lili In S.AS., Impordled S.A.S., Café Arte, Asdeguias, Confa, Celema, American Business School, Academia Nacional de Aprendizaje, Imocom,  Comité Departamental de Cafeteros de Caldas, ICLShop., Veteragro y Corpodescal.

WorldSkills en datos

·         WorldSkills son los “Juegos Olímpicos” de la formación técnica y tecnológica.

·         El SENA es la única entidad de formación que representa al país en WorldSkills.
·         WorldSkills cuenta con unas pruebas regionales, nacionales, versión Américas y una competencia Internacional.

·         Gracias al buen desempeño de los aprendices del SENA en WorldSkills, el país ocupa el 2do lugar en el ranking de medallería en América y número 17 en el mundo.

·         En octubre del año pasado Brayan Estiven Lucas Peña, y María Fernanda Londoño Bohórquez, fueron los aprendices caldenses que lograron integrar la delegación de 24 aprendices del SENA de diferentes zonas del país que participó en WorldSkills Internacional en Abu Dhabi, capital de Emiratos Árabes.

miércoles, 14 de marzo de 2018

El SENA entregará más de 33 mil millones de pesos en formación al sector productivo

Se abre convocatoria de Formación Continua Especializada para que los empresarios proyecten y ejecuten programas de formación a la medida de sus necesidades. Este año se beneficiarán 68.000 trabajadores con 81.998 acciones de formación.

La Entidad sigue sumando esfuerzos para satisfacer las necesidades de formación de las empresas, es por eso que abre su décima octava convocatoria de Formación Continua Especializada, un programa creado para que empresas, gremios y entidades públicas con aportes parafiscales construyan acciones de formación beneficiando el desarrollo productivo y competitivo de la empresa y cualificando las competencias de sus trabajadores.

Los interesados deben ser aportantes a parafiscales SENA del año 2017 y pueden presentarse en 3 modalidades: Empresas Individuales (Cofinanciación del 50% de la formación), Agrupadas (Cofinanciación del 60% de la formación) o Gremios (Cofinanciación del 80% de la formación), con una propuesta de formación especializada como conferencias, diplomados, capacitaciones entre otras.

Este año el programa tiene un presupuesto de 33 mil millones de pesos, es decir 3 mil millones más que el año pasado, las propuestas se evaluarán por puntaje y las empresas que propongan acciones de formación con personas en condición de discapacidad o en ciudades con los índices más altos de desempleo, tendrán un puntaje adicional.

Vale destacar que el proceso de Formación Continua Especializada permite que los beneficiados también validen su experiencia por medio la Certificación de Competencias Laborales, lo que constituye un doble beneficio porque certifican, no solo la formación especializada, sino que también avalan la experiencia previa.

El Director del Sistema de Formación para el Trabajo, Henry Luna, invita a todo el sector productivo a participar en esta convocatoria y afirma “Con este programa realizaremos una mejor cualificación de esta fuerza laboral con nuevas tecnologías, con un desarrollo sostenible a través de iniciativas que promulguen la ciencia y la tecnología, que es de donde vienen estos recursos”.

En Caldas una de las empresas que ha sido favorecida con el Programa de Formación Continua Especializada es Normandy, logrando que sus colaboradores, desde operarios hasta directivos, recibieran transferencia de conocimientos en Manufactura Lean, formación que permitió recuperar espacios al interior de la empresa y aumentar la productividad de la mismas hasta en un 10%.

“En la búsqueda de alternativas fue la directora de Gestión Humana de la empresa quien nos mostró la convocatoria de Formación Continua Especializada del SENA, y fue así que logramos cofinanciar la contratación del consultor”, aseguró Carlos Kogson, ingeniero de alimentos y director Industrial de Normandy.

Para participar solo deben ingresar a www.sena.edu.co en la sección de empresarios, pulsar click en Formación Continua, escoger la modalidad y radicar la propuesta en las instalaciones del SENA Caldas, ubicadas en Manizales en  el Kilómetro 10 vía al Magdalena , sector Maltería.

Invitación a videoconferencia  

El próximo jueves 15 de marzo de 10:00 a.m. a 12 m. en el auditorio Milton Gaviria de la Entidad en Caldas se desarrollará una videoconferencia para depurar inquietudes  sobre la convocatoria.
“Invitamos a los representantes de empresas y gremios interesados en participar que asistan a este espacio donde tendremos asesores nacionales”, agregó Giraldo Velásquez, director del SENA en Caldas.

 La convocatoria de Formación Continua Especializada  se extenderá hasta el 9 de Abril de 2018.



SENA ofrece más de 18 mil cupos para programas tecnológicos y especializaciones tecnológicas


Se abre convocatoria de Formación Continua Especializada para que los empresarios proyecten y ejecuten programas de formación a la medida de sus necesidades. Este año se beneficiarán 68.000 trabajadores con 81.998 acciones de formación.


Para las personas que se les dificulta estar de manera presencial en una institución o que se encuentran en zonas de difícil acceso, el SENA abre una nueva convocatoria de formación virtual y a distancia con más de 18 mil cupos en programas del nivel tecnológico y especializaciones tecnológicas. Las inscripciones estarán abiertas del 15 al 22 de marzo.


Este tipo de formación está orientada a preparar a las personas para desempeñar oficios y ocupaciones requeridas por los sectores productivos. Los programas virtuales requieren un tiempo de formación mínimo de 3 horas diarias y el certificado se obtiene entre 6 meses o dos años, dependiendo el nivel.

Son alrededor de 16 mil cupos para programas tecnológicos entre los que están: negociación internacional, gestión logística, producción de multimedia, gestión de mercados y distribución física internacional. En especializaciones tecnológicas se tienen 700 cupos en áreas del sector turístico, comercial, logística y temas agropecuarios.

Se cuenta también con 700 cupos para el programa a distancia de tecnología en Guianza Turística. Esta formación se realiza mediante el sistema de aprendizaje LMS del SENA, y contempla espacios académicos en la modalidad virtual (60%) y actividades presenciales en los centros de formación (40%).


Los interesados podrán registrarse en la página www.sena.edu.co desde las 00:01 horas del 15 de marzo hasta las 11:59 del 22 de marzo. Para mayor información sobre los requisitos los interesados pueden llamar a la línea gratuita nacional 018000910270 o en Manizales al 8748555.

Las personas extranjeras que quieran acceder a los programas deben contar con cédula de extranjería emitida por un ente colombiano, o por el Departamento Nacional de Identificación (DNI), si es un convenio bilateral. Se recomienda verificar su tipo y número de identificación antes de la inscripción, ya que estos datos son inmodificables.

Cabe recordar que los servicios del SENA son gratuitos 

martes, 6 de marzo de 2018

$90 mil millones disponibles en Fondo Emprender del SENA para apalancar ideas de negocio durante el 2018

Fondo Emprender abrirá seis convocatorias en lo corrido del año con las que se busca crear 996 nuevas ideas de negocio y generar 5.478 potenciales empleos.



Fondo Emprender del SENA anunció hoy en Manizales que $90.000 millones serán los recursos disponibles para apalancar las ideas de negocio de los colombianos.

El recurso económico se pondrá a disposición de los ciudadanos a través de seis convocatorias que se realizarán en los meses de marzo, mayo, agosto y octubre del presente año.

“Otorgando estos recursos proyectamos crear 996 nuevas empresas formales y 5.478 empleos formales y decentes, para seguir contribuyendo al desarrollo productivo, social e inclusivo”, enfatizó Rodrigo Giraldo Velásquez, director del SENA regional Caldas.

La primera convocatoria nacional, que ya se tiene abierta, y que es para todos los sectores productivos, cuenta con $30.000 millones, capital condonable con el que Fondo Emprender busca apoyar 316 planes de negocio y generar alrededor de 1.738 potenciales empleos.

En mayo se adelantarán tres convocatorias, la primera de ellas enfocada al sector agropecuario por $15.000 millones, la segunda dirigida a los departamentos fronterizos por $6.000 millones, y la tercera convocatoria por $8.000 mil millones dirigida a población víctima.

“Las convocatorias de mayo hacen parte de una estrategia con la que queremos impulsar más al sector agropecuario, apoyar decididamente el emprendimiento en los departamentos fronterizos con Venezuela como lo son La Guajira, Norte de Santander y Arauca, además de favorecer el espíritu emprendedor de la población víctima del país”, añadió Giraldo Velásquez.

En agosto Fondo Emprender del SENA tendrá otra convocatoria por $11.000 millones, orientada a los sectores de manufactura, comercio y servicios. Mientras que en octubre la convocatoria será nuevamente para todos los sectores productivos por $20.000 millones.

Para María Alejandra Martínez, propietaria de Malasaña, Chocolatería Artesanal, lugar donde se realizó el lanzamiento de las convocatorias de Fondo Emprender en Manizales, contar con una Entidad que ofrezca capital semilla es vital para el fortalecimiento de los nacientes empresarios.   

“A través del centro de Desarrollo Empresarial del SENA en Caldas me asesoraron en mi plan de negocio para poderme postular a una de las convocatorias de Fondo Emprender,  logrando así acceder a $69.345.398 en capital semilla”, agregó María Alejandra.

Los empresarios o emprendedores caldenses pueden conocer más sobre estas convocatorias visitando el Centro de Desarrollo Empresarial (SBDC) del SENA en Caldas, ubicado en Manizales en el kilómetro 10 vía al Magdalena, sector Maltería.

Sobre el Fondo Emprender

El Fondo Emprender es el fondo público de capital semilla más grande América Latina y el más importante en el ecosistema del emprendimiento colombiano, promueve y patrocina la creación de nuevas ideas de negocio desde 2004.

El Fondo Emprender cuenta con aliados internacionales como la aceleradora MassChallenge de Boston y la Universidad de Texas en San Antonio, Estados Unidos.

Entre 2010 y 2018 el Fondo Emprender ha financiado 4.435 nuevos planes de negocios con $372.946 mil millones, con los cuales ha aportado al país 21.373 empleos.

En 2018 se financiarán 996 nuevas empresas con $109 mil millones, con impacto de 770 municipios, 4.953 empleos potenciales directos y 6.938 empleos indirectos.

lunes, 5 de marzo de 2018

Un Manizaleño hizo de su pasión una fuente de entretenimiento

Fondo Emprender del SENA en Caldas fue la Entidad que con capital semilla le permitió a Víctor potencializar su idea de negocio que hoy cuenta con más de 68 mil seguidores en sus redes sociales.

Siete años atrás, sentado en el estudio de su casa, Víctor Raúl Jiménez empezó a compartir a través de la red social Twitter los artículos sobre el Once Caldas que publicaban los medios de comunicación tradicionales, experimento que para sorpresa de Víctor generó rápidamente interacciones con el público amante del equipo de Manizales.

“Al ver la respuesta noté que para la época el público digital estaba muy desatendido por los medios fuertes de la región, situación en la que vi una oportunidad para conjugar mi pasión por el fútbol y los conocimientos que estaba adquiriendo en la universidad donde me estaba formando como administrador de empresas”, explicó Jiménez.

Ir a las tribunas del Estadio Palogrande en la capital de Caldas con un teléfono inteligente para compartir a través de las redes sociales el minuto a minuto de los encuentros del blanco de Manizales, fue el siguiente paso que dio el naciente empresario en la búsqueda de capitalizar la oportunidad que había encontrado en el ciberespacio.

Hoy Víctor Raúl, sentado en la misma tribuna que visitaba hace siete años, explicó con un tono de satisfacción en su voz que: “fue así que llegué a consolidar Casa Blanca, el hogar de tu pasión, el segundo medio de comunicación más importante de la región, el primero y líder en deportes en la parte digital con medio millón de páginas vistas cada mes” 

Adicional a la nutrida dinámica de la página web, Casa Blanca cada día se consolida más a través de sus redes sociales. Actualmente cuenta con 30.169 seguidores en twitter, 22.997 en Facebook y 15.300 en instagram.

Para Cristian Hernández Montoya, jefe de Redacción de Casa Blanca, el éxito de la apuesta informativa se debe a la rapidez y pertinencia de la información.

“En nuestras publicaciones mostramos la otra cara de los jugadores y del equipo técnico, pero sin dejar de lado la información de último minuto, los contenidos relevantes en una coyuntura”, agregó Hernández Montoya.    

Además de Víctor Raúl y Cristian, el equipo de Casa Blanca está conformado por Santiago Álvarez, reportero gráfico; Cristian Escobar, diseñador; Luis Miguel Noreña, gerente administrativo y Sergio Londoño, Community Manager.

Fondo Emprender del SENA, herramienta de crecimiento empresarial


Víctor Raúl Jiménez es un administrador de empresas que vio en su pasión por el fútbol la oportunidad de constituir Casa Blanca, el hogar de tu pasión, un medio de comunicación especializado en el balompié colombiano.

Con el ánimo de seguir creciendo, Víctor llegó a las oficinas del Centro de Desarrollo Empresarial (SBDC) del SENA Caldas, lugar donde encontró un grupo de profesionales que lo asesoraron en el perfeccionamiento de su plan de negocio y así participar de las convocatorias de Fondo Emprender para acceder a recursos condonables.

“Accedí a $69 millones, recursos que invertí en la compra de equipos, contratación de talento humano, apertura de una oficina idónea y sacar adelante una revista de lujo, nuevo producto de Casa Blanca que le apunta a un público ejecutivo”, aclaró Víctor Raúl Jiménez.

La revista en la que predomina el material ilustrado, se ha venido distribuyendo en aeropuertos, hoteles, restaurantes y centros comerciales, lugares donde Casa Blanca ha puesto sus ojos, porque según ellos, es un público que consume fútbol de una manera más “light” y gráfica.

“El apalancamiento del SENA fue definitivo para lanzar este nuevo producto impreso y en el que tenemos patrocinadores como Mercedes Benz y Audi”, añadió el carismático emprendedor. 

Fondo Emprender se constituyó como una cuenta independiente y especial adscrita al SENA, cuyo objeto exclusivo es financiar iniciativas empresariales que provengan y sean desarrolladas por aprendices, profesionales o colombianos en el nivel de posgrados.

Según Rodrigo Giraldo Velásquez, director de SENA en Caldas, la Entidad más querida por los colombianos está enfocada en promover el desarrollo de la región a través de servicios gratuitos.

“Casa Blanca es referente de lo que hacemos a través de Fondo Emprender, por esta razón invitó a quienes tienen ideas de negocio a que se aproximen a nuestro Centro de Desarrollo Empresarial, espacio ubicado en nuestras instalaciones en Manizales, en el kilómetro 10 vía al Magdalena”,  agregó el directivo regional.

En 2018 se tiene proyectado asignar $109 mil millones, con los cuales se pretende apoyar 996 empresas de 770 municipios en el país, la creación de 4.953 empleos directos y 6.938 empleos indirectos en la puesta en marcha de esas empresas.   

martes, 27 de febrero de 2018

Hasta mañana se ampliaron las inscripciones al SENA


En Caldas la Entidad aún tiene cupos para carreras técnicas, tecnológicas, especializaciones tecnológicas, operarios y auxiliares.  


Hasta mañana miércoles 28 de febrero a las 11:59 p.m. estarán abiertas las inscripciones a los programas de formación que oferta el SENA para el segundo trimestre de 2018.

“Ampliamos el plazo para que ningún caldense se quede sin acceder a nuestra formación gratuita y pertinente a las necesidades de los sectores productivos de la región”, comentó Rodrigo Giraldo Velásquez, director del SENA en Caldas.

Las personas interesadas en acceder a los programas de los niveles técnico, tecnológico, especializaciones tecnológicas, operarios y auxiliares lo pueden hacer a través de www.sena.edu.co. También llamando a la línea gratuita nacional 018000910270 o en Manizales al teléfono 8748555.

“En la capital de Caldas continuaremos con nuestro punto de inscripción presencial en la carrera 23, contiguo al Club Manizales”, agregó Giraldo Velásquez.

PROGRAMAS DISPONIBLES EN MANIZALES

Tecnólogos: Diseño, implementación y mantenimiento de sistemas de telecomunicaciones, Gestión para establecimiento de alimentos y bebidas, Diseño de troqueles y Diseño de  productos industriales.

Especializaciones tecnológicas: Especialización en gestión y seguridad de bases de datos, Especialización tecnológica en  guianza en observación de  aves, Especialización tecnológica en metodologías de la calidad para el desarrollo de software y Especialización en gestión de laboratorio de ensayos y calibración - norma iso/iec.

Técnicos: Diseño e integración de multimedia, Técnico en construcciones de estructuras en guadua, Mesa y bar, Soldadura de productos metálicos (platina), Reparación y mantenimiento de edificaciones y Mecanizado de productos metalmecánicos.

Auxiliares: Promoción de seguridad alimentaria, Informador turístico y Bartender.

Operario: Proceso de panadería

OFERTA DISPONIBLE EN OTROS MUNICIPIOS

Chinchiná: Técnico en agroindustria alimentaria, técnico en  producción de café y Técnico
en asistencia administrativa.

Palestina: Auxiliar en informador turístico, Operario en cosecha y empaque en el cultivo de banano o plátano.

Pácora: Técnico en producción agropecuaria.

Aguadas: Técnico en construcciones de estructuras en guadua y Auxiliar de producción en café.

Anserma: Técnico en Producción Pecuaria.

Riosucio: Técnico en Producción pecuaria.

Risaralda: Técnico en construcciones de estructuras en guadua y  Auxiliar de producción en café.

Viterbo: Auxiliar en cultivos de flores,  follajes y ornamentales.

La Dorada: Técnico en procesamiento de frutas y hortalizas, Técnico en Cocina


Caldas, una regional abanderada de la mejora continúa

El SENA Regional Caldas está entre los 90 centros de formación que alcanzaron la certificación en Gestión Ambiental del Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación (ICONTEC).

El Instituto Colombiano de Normas Técnicas y Certificación (ICONTEC) otorgó al SENA la certificación en Gestión Ambiental ISO 14001:2015 con alcance a 90 centros de formación, entre ellos, los cinco que conforman el SENA Caldas.

Esto evidencia que somos una Entidad  que se caracteriza por ser abanderada de los procesos que buscan una mejora continua de la calidad en todos los aspectos”, explicó el director del SENA Caldas, Rodrigo Giraldo Velásquez, cuando recibió las certificaciones en la capital del país.


De la misma manera el SENA recibió la Renovación de la Certificación en Gestión de Calidad ISO 9001:2015 extensiva a los 117 centros de formación que conforman la Entidad en el país. 

Equipo SIGA listo para servir

Estos son los profesionales que estarán velando por la calidad de los procesos al interior del SENA Regional Caldas.

El grupo de profesionales del Sistema Integrado de Gestión y Autocontrol (SIGA) está conformado desde el año 2016 por 16 profesionales, quienes son los encargados de apoyar los ejes ambientales, de calidad y de seguridad y salud en el trabajo dentro de los cinco centros de formación con los que cuenta el SENA en Caldas.

Cada líder tiene la misión de fortalecer la cultura de apropiación de cada uno de los lineamientos establecidos por la Dirección General, con el fin de velar por la calidad de los procesos, actividad que tiene como propósito beneficiar a toda la familia de la regional” dijo Alexandra Amador, gestora SIGA de la regional.

Las principales metas para este equipo en el 2018 estarán enfocadas en mantener la implementación y certificación  de las normas ISO 14001 e ISO 9001, así mismo prepararse para una posible auditoria en Seguridad y Salud en el trabajo.


Periodistas conocieron el impacto del SENA en Caldas

En el encuentro con los medios de comunicación el director regional explicó que todos los procesos que adelanta el SENA se hacen de manera transparente y apegada a la ley.

En rueda de prensa ofrecida por el director del SENA en Caldas, Rodrigo Giraldo Velásquez, lo comunicadores de la región conocieron los desafíos que tienen la Entidad en materia de formación y empleabilidad.

“Para este año la Entidad tiene como meta ofertar 9.794 cupos de formación superior, 9.024 de ellos en tecnólogos y 770 en especializaciones tecnológicas”, explicó Giraldo Velásquez durante el encuentro con los periodistas.


En lo que tiene que ver con el trabajo que está adelantando la Agencia Pública de Empleo del SENA, el directivo regional comentó a los medios que en el 2017 se sobre pasó la meta de 8.678 colocados, y que para este año el objetivo es lograr la colocación de 8.887 ciudadanos.

Ampliación de cobertura inició labores

Todos los servicios del SENA son gratuitos, indiscriminados y no requieren de ningún tipo de intermediarios.

Iniciaron formación 1.380 aprendices que se inscribieron a las carreras técnicas que ofertó el SENA Caldas a través del programa de Ampliación de Cobertura, iniciativa que permite a la Entidad generar alianzas con establecimientos públicos y privadas inscritos en el banco de instituciones encargadas  de impartir educación para el trabajo y el desarrollo humano.

“Los cupos estuvieron disponibles en Manizales y La Dorada, municipios donde se encuentran las instituciones de formación para el trabajo con que tenemos alianzas”, indicó Rodrigo Giraldo Velásquez, director del SENA en esta zona del país.


La Academia Nacional de Aprendizaje, la Fundación Cruzada Social y el American Business School, son las instituciones que en Manizales adelantan alianza con el SENA, mientras que en La Dorada, el convenio se tiene con el Instituto de Educación Rozo Capera.

48 edificios de la regional tendrán adecuaciones

El consorcio CT es el encargado  de desarrollar el proyecto, luego de haber ganado una licitación pública en la que participaron 50 proponentes.

La Dirección General del SENA a través de la Universidad Distrital de Cundinamarca realizó una consultoría, instancia que permitirá la inversión de $718’000.000 del presupuesto nacional otorgado a la Regional Caldas  para realizar mantenimiento y poner a punto algunas locaciones de los 48 edificios de la Entidad en esta zona del país.

“El proyecto permitirá perfeccionar las iluminaciones locativas, pinturas sobre fachadas, instalaciones hidrosanitarias, impermeabilización, cambios de pisos y cielos rasos, carpintería y la  adecuación de bajantes y cubiertas”, manifestó el arquitecto de la Entidad, Alejandro Rojas.


Dos meses aproximadamente durarán los trabajos de adecuaciones que empezaron a ejecutarse en el bloque Administrativo, los centros de Automatización Industrial, Comercio y Servicios, Procesos Industriales y Construcción, además de la biblioteca, el auditorio Milton Gaviria, la Escuela Gastronómica y las zonas comunes.

jueves, 15 de febrero de 2018

Se abren más de 85 mil cupos para estudiar en el SENA

En Caldas la Entidad más querida por los colombianos dispone de 1.655 cupos para carreras técnicas, tecnológicas, especializaciones tecnológicas, operarios y auxiliares.

Desde la 00:01 horas del 16 de febrero, el SENA abre su segunda convocatoria del 2018 para formación titulada presencial, la cual contempla aproximadamente 85 mil cupos en todo el país. Los interesados podrán optar por uno de los 345 programas disponibles. Esta jornada se cerrará a las 11:59 p.m. del 25 de febrero.

“La Entidad continúa brindando programas de formación en los 117 centros de las 33 regionales del país, participando en las metas de educación instauradas por el Gobierno Nacional”, manifestó el director general del SENA, José Antonio Lizarazo.

La Regional del SENA en Caldas dispone de 1.655 cupos que corresponden a 695 de programas técnicos, 410 de carreras tecnológicas, 235 de especializaciones tecnológicas, 245 de auxiliar y 70 de operarios.

Para Rodrigo Giraldo Velásquez, director del SENA en Caldas, las personas se deben inscribir a los programas porque son una respuesta a las necesidades que tienen los sectores productivos en la actualidad.

“Nosotros no formamos por formar, capacitamos a los caldenses para responder a una demanda laboral calificada que nos exigen el sector productivo en diversas áreas”, agregó Giraldo Velásquez.

¿CÓMO INSCRIBIRSE?

Las inscripciones se deben realizar a través de www.sena.edu.co. Allí, en la página principal, debe dirigirse al recuadro gris, ubicado en la parte inferior izquierda, en el que aparece la leyenda ‘Qué le gustaría estudiar’ y seguir el paso a paso. También llamando a la línea gratuita nacional 018000910270 o en Manizales al teléfono 8748555.

Con el objetivo de permitir que un mayor número de ciudadanos tenga acceso a la oferta educativa, el SENA Regional Caldas dispondrá durante los días de inscripción de puntos presenciales en los siguientes municipios:

Manizales: El 16 y 17 de febrero, y del 19 al 25 en la Bahía del Club Manizales. También en las instalaciones del SENA Regional Caldas en el kilómetro 10 vía al Magdalena, sector Maltería.

Viterbo: El 16 de febrero de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. en la Alcaldía

Palestina: El 16 de febrero de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. en el Punto Vive Digital. También el 23 de febrero en la Alcaldía.

Chinchiná: 19 y 21 de febrero de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. en la EMAO, y el 22 de febrero en la Escuela Nacional del Café.

Riosucio: El 19 de febrero de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. en la Alcaldía.

Anserma: El 20 de febrero de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. en la Alcaldía.

Pácora: 21 de febrero de 3:00 a 6:00 p.m. en la Alcaldía. También el 22 de febrero de 8:00 a.m. a 2:00 p.m. en la Alcaldía.

Aguadas: 20 de febrero de 3:00 a 6:00 p.m. en la Alcaldía. También el 21 de febrero de 8:00 a.m. a 2:00 p.m. en la Alcaldía.

Risaralda: El 20 de febrero de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. en la Casa de la Cultura.

La Dorada: Inscripciones en el SENA y  en la Alcaldía.


PROGRAMAS EN MANIZALES

Tecnólogos: Diseño, implementación y mantenimiento de sistemas de telecomunicaciones, Gestión documentalGestión para establecimiento  de alimentos y bebidas, Procesos administrativos en salud, Diseño de troqueles, Diseño de  productos industriales, Electricidad industrial y Desarrollo gráfico de proyectos de arquitectura e ingeniería.

Especializaciones tecnológicas: Especialización en gestión y seguridad de bases de datos, Especialización tecnológica en talento humano  por competencias, Especialización tecnológica en  guianza en observación de  aves, Especialización tecnológica en metodologías de la calidad para el desarrollo de software y Especialización en gestión de laboratorio de ensayos y calibración - norma iso/iec.

Técnicos: Diseño e integración de multimedia, Programación de software, Técnico en construcciones de estructuras en guadua, Ejecución de programas deportivos, Mesa y bar, Cocina, Contabilización de operaciones comerciales y financieras, Mantenimiento de las motocicletas, Soldadura de productos metálicos (platina), Reparación y mantenimiento de edificaciones y Mecanizado de productos metalmecánicos.

Auxiliares: Promoción de seguridad alimentaria, Informador turístico y Bartender.

Operario: Proceso de panadería


OFERTA DISPONIBLE EN OTROS MUNICIPIOS

Chinchiná: Técnico en agroindustria alimentaria, técnico en  producción de café y Técnico en asistencia administrativa.

Palestina: Auxiliar en informador turístico, Operario en cosecha y empaque en el cultivo de banano o plátano.

Pácora: Técnico en producción agropecuaria.

Aguadas: Técnico en construcciones de estructuras en guadua y Auxiliar de producción en café.

Anserma: Técnico en Producción Pecuaria.

Riosucio: Técnico en Producción pecuaria.

Risaralda: Técnico en construcciones de estructuras en guadua y  Auxiliar de producción en café.

Viterbo: Auxiliar en cultivos de flores,  follajes y ornamentales

La Dorada: Tecnólogo en gestión de negocios, Técnico en procesamiento de frutas y hortalizas, Técnico en Cocina y Especialización tecnológica en gestión del talento humano por competencias.

Cabe recordar que la primera convocatoria de formación para este año se realizó en noviembre de 2017, con cupo para cerca de 70 mil aprendices, quienes entraron a los ambientes de formación el pasado 29 de enero.