Bienestar al Aprendiz

Es una estrategia institucional para contribuir en la permanencia y el desempeño exitoso de los aprendices de la entidad en su proceso formativo con enfoque pluralista y diferencial.

Equipo de Bienestar al Aprendiz

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Actividades realizadas en el año 2025

  

 

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Actividades realizadas en el año 2024

   

   

  

El día 26 de noviembre de 2024 se llevó a cabo en el Centro Pecuario y Agroempresarial la Ceremonia de reconocimiento a la excelencia académica e integralidad, en la cual se exaltaron los aprendices que se destacan por su excelencia académica e integralidad, por su talento artístico, liderazgo ambiental, talento deportivo y por la habilidad de liderazgo; se contó con la participación de los aprendices de las diferentes jornadas de formación y además con el acompañamiento de los familiares de los aprendices homenajeados.

El SENA se enorgullece de seguir formando aprendices que se destacan por su excelencia e integralidad. Felicitamos a los aprendices que fueron exaltados con tan importantes reconocimientos, su trabajo arduo y pasión son dignos de admiración.

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En el mes de junio del 2024, con una semana llena de alegría, cultura, arte, deporte, salud y reconocimiento de habilidades, el equipo de Bienestar al Aprendiz lideró la celebración del cumpleaños número 67 del SENA y el día del aprendiz en el Centro Pecuario y Agroempresarial. Fue una excelente manera de reconocer y valorar el proceso de aprendizaje y crecimiento de los aprendices, siendo una oportunidad para reflexionar sobre logros, metas alcanzadas y nuevos conocimientos adquiridos en el proceso de formación profesional.

El día 17 de junio se realizó el festival cultural PODER SENA, en el cual se llevó a cabo los concursos de pintura, danza, fotografía y canto, donde los aprendices de todas las jornadas dieron a conocer sus habilidades y destrezas en las diferentes disciplinas artísticas, siendo una noche prometedora y llena de talento de los aprendices y grupos de danza invitados.  La velada finalizó con el festejo y alegría de los aprendices y sus familias al dar a conocer los ganadores.

El día 18 de junio se promovió feria de servicios en salud física y mental, con la participación de diferentes instituciones del municipio de La Dorada, ofreciendo a los aprendices charlas educativas, jornada de vacunación, higiene oral y zumba. Fue una excelente oportunidad para que los aprendices aprendieran acciones de cuidado personal.

 

Los días 19 y 20 se realizó circuitos recreo-deportivo donde se promovió la integración entre los aprendices, fomentando el trabajo en equipo, fortalecimiento de las relaciones interpersonales, la comunicación efectiva, la empatía, el liderazgo, la resolución de conflictos y la creatividad, que fue potenciada al enfrentarse a desafíos y obstáculos propios del circuito. Esta actividad no solo contribuyó al bienestar físico de los aprendices, sino que también estimuló su salud mental al brindarles un espacio de esparcimiento y diversión.

El día 21 de junio se ejecutó ceremonia de reconocimiento a la excelencia académica e integralidad, en la cual se exaltaron los aprendices que se destacan por su excelencia académica e integralidad, por su talento artístico, deportivo y por la habilidad de liderazgo; se contó con la participación de los aprendices de las diferentes jornadas de formación y además con el acompañamiento de los familiares de los aprendices homenajeados, grupos de danza de funcionarios SENA y agentes externos.  

Un reconocimiento especial a los aprendices ganadores de los concursos de pintura, canto, fotografía y danza, así como a aquellos destacados por su excelencia académica, liderazgo, talento artístico y deportivo. Su trabajo arduo y pasión son dignos de admiración.

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El día 13 de marzo se llevó a cabo alianza interinstitucional con la entidad Medicare IPS, donde la comunidad educativa SENA del Centro Pecuario y Agroempresarial que se encuentra vinculada a la entidad Nueva EPS del régimen contributivo o subsidiado se benefició de jornada de salud; se presto el servicio de medicina general, vacunación, laboratorio, higiene oral, planificación familiar y citologías. 

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Se realizó con éxito el día 11 de marzo de 2024 las elecciones de representantes de jornada en el Centro Pecuario y Agroempresarial de La Dorada con la aplicación web “Votaciones CPYA” desarrollada por los aprendices Hansen Joan Gil y Brayan Alexis Estrada de la formación Análisis y Desarrollo de software, como principal herramienta el uso del lenguaje de programación JavaScript y frameworks como express y react, separando la aplicación, en una aplicación front end, y una API RESTful haciendo uso de las buenas prácticas de la programación web.

Se resalta la participación activa por parte de los Aprendices del centro de formación quienes realizaron un ejercicio democrático a través del cual se logro elegir Representantes de Aprendices principales y suplentes de modalidad presencial para la jornada de la mañana, tarde y noche; del mismo modo se resalta que para la modalidad virtual se logro elegir Representante principal. 

 

 

Actualmente los Representantes de Aprendices electos se preparan para la posesión que se llevara a cabo el día 14 de marzo de 2024 en la ciudad de Manizales.

A través del siguiente enlace pueden consultar ACTA Nº3 ESCRUTINIO ELECCIONES REPRESENTANTES:

https://drive.google.com/file/d/1SMu7VTbeZG0BrjxwmUbK3lXAUyxb-Aqg/view?usp=sharing

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Actividades realizadas en el año 2023

         

  

  

  

 

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En octubre se da inicio a las salidas pedagógicas de convivencia con aprendices.

El equipo de Bienestar al Aprendiz del Centro de Formación desde los procesos de acompañamiento individual y grupal,  en el mes de octubre se llevó a cabo salida pedagógica de convivencia con los aprendices de la formación técnico en construcción de edificaciones; en esta se desarrollaron actividades alrededor de la resolución de conflictos, trabajo en equipo y comunicación asertiva. También pudieron disfrutar de las atracciones del Parque Acuático Agua Sol Alegría.